„Spor de obezitate” la Primaria Cluj. Emil Boc spune ca e dreptul angajatilor si recomanda rezolvarea problemei morale la biserica

Consilierul local USR Adriana Cristian trage un semnal de alarmă cu privire la reluarea acordării așa-numitului „spor de obezitate” în Primăria Cluj-Napoca. Edilul Emil Boc susține, însă, că e un drept legal al funcționarilor, pe care nu poate să-l refuze. Acest beneficiu se acordă pentru presupuse condiții medicale dificile și ajunge să coste municipalitatea peste 700.000 de euro anual, susține Cristian. "Timpul ne-a dat dreptate. Conform rapoartelor DSP din 2022 și 2025, problema nu doar că nu s-a rezolvat, ci s-a acutizat: peste 250 de angajați ai primăriei s-au îmbolnăvit în acești ani. Deși au primit până la 16% bonus salarial pentru 'condiții medicale', numărul de îmbolnăviri a crescut", a scris Adriana Cristian pe Facebook . "Asta nu e soluție, e doar o iluzie de management. În loc să trateze cauza reală, conducerea primăriei preferă să „compenseze” prin sporuri. Iar acum sporul de obezitate revine pe masa Consiliului Local, la inițiativa primarului", arată ea. Exclusiv Primăria Capitalei: Salarii cu 26% mai mari și spor de condiții vătămătoare pentru toată lumea. Pentru munca grea sau pentru că așa e la stat? Bonusul, reluat recent la inițiativa primarului, se aplică tuturor celor 960 de angajați ai instituției, de la funcționari publici la polițiști locali și portari. "Întrebarea pentru dl. primar este simplă: Ce face un manager responsabil când angajații se îmbolnăvesc? Le dă bani prin tot felul de 'găselnițe'? Sau rezolvă cauza? Acum, când avem în față șansa unui guvern reformator, un Guvern Bolojan care taie sporuri și restructurează cheltuielile statului, la Cluj nu ne asumăm schimbarea. Din contră, revenim la vechile practici, cu o liniște vinovată. Reforma începe de jos. Cu responsabilitate. Cu curaj. Nu cu tăcere", a mai scris consilierul USR. Boc spune că n-are încotro În replică, primarul Emil Boc arată că acordarea sporurilor pentru angajații Primăriei este un drept legal al acestora pe care nu poate să îl refuze, deoarece funcționarii s-ar adresa în instanță și ar câștiga acești bani, iar municipalitatea ar plăti în plus și penalități. El a mai spus că cei care promovează teorii apocaliptice că primarul dă sporuri funcționarilor obezi sunt doar demagogi și populiști și o fac pentru a primi un Like pe Facebook. „Problema este că unii, din motive demagogice, promovează teorii apocaliptice cum că functionarii obezi primesc sporuri deoarece primarul e de acord cu ei. Primarul e obligat, la cererea salariatului, să trimită la Direcţia de Sănătate Publică o solicitare să expertizeze locurile de muncă și, în funcție de situația fiecărui birou, spune ce fel de sporuri se pot acorda. Primarul, mai departe, supune acest raport Consiliului Local, care e cel care îl poate aproba. Eu nu pot să nu merg mai departe, pentru că aș fi dat în judecată și oricum s-au obține drepturile și cu penalități", a expicat Emil Boc, citat de Actual de Cluj . Primăria lui Negoiță cheltuiește cu 108% în plus pe salarii, față de acum 4 ani. Câți angajați iau sporuri și de ce Edilul a mai spus că "la privat aceste sporturi pentru condiții de muncă au fost incluse direct în salariu", și le-a luat apărarea funcționarilor: "Poate era bine să le integrăm și noi. Dar vreau să spun că acești funcționari, cu munca lor au dus Clujul pe primul loc în România în materie de calitate a vieții, cu ei Clujul este primul după Capitală la dezvoltare economică, venind de pe locul 5. (…) Cu aceștia, am reușit să avem proiecte de 4 miliarde de euro din fonduri nerambursabile, nu cu extratereștri. Iar acum, alții de pe margine le refuză acest drept legal ”, acuză Boc. Cum se rezolvă problema morală Întrebat pe această temă, la Antena3, Boc a spus că sporurile acordate angajaților primăriei sunt în baza legilor, iar „problema morală o rezolvați la biserică”. „Eu v-aș invita în primul rând pe dumneavoastră, în primul rând salutându-i pe invitații din studio, să studiați prevederile legale. Și dacă din prevederile legale veți găsi o virgulă care nu este respectată, evident, vă voi răspunde și la mai multe întrebări. În consecință, astăzi, după legile austerității adoptate prin ordonanța de guvern de la sfârșitul lunii iunie, s-au redus sporurile potențiale care pot fi atribuite angajaților din administrația publică de la 850 de lei net la 176 de lei net. Sau de la 1.500 de lei brut la 300 de lei brut. Aceasta este legea statului român în vigoare astăzi, lege care se aplică tuturor acelor din România care lucrează în aceste condiții în administrația publică locală”, a spus el. Hopincă a tăiat zeci de posturi de la Poliția Locală. Ce se întâmplă cu angajații și eficiența. Câți bani se economisesc Când i s-a atras atenția că astfel de sporuri nu sunt ilegale, ci imorale, primarul a răspuns: „ Problema morală o rezolvați la biserică. Problema legală se rezolvă prin lege.” „Nu poate doamna consilier să-mi spună mie norme morale când sunt jurist și sunt obligat prin natura funcției să respect legea, pentru că, dacă nu respect, câștigă în instanță și plătește și cheltuieli de judecată, dublu sau triplu, pentru funcționarii care nu primesc aceste drepturi”, a mai spus Boc.

„Spor de obezitate” la Primaria Cluj. Emil Boc spune ca e dreptul angajatilor si recomanda rezolvarea problemei morale la biserica

CITEȘTE ȘI / PE ACEEAȘI TEMĂ